Technicien.ne juridique

Technicien.ne juridique
Type d'emploi : Permanent
Horaire : Temps plein
Diplôme : DEC

À propos de Lambert Therrien Avocats


Des défis régionaux aux enjeux des grands marchés.


Chez Lambert Therrien vous rencontrerez une équipe dévouée offrant aux entreprises,
aux institutions et aux particuliers un éventail complet de services juridiques.


À partir de leurs bureaux de Trois-Rivières, Shawinigan et Nicolet, le cabinet d’avocats
se développe dans un esprit de partenariat et de proximité, en prodiguant des conseils
adaptés aux réalités régionales comme aux enjeux des grands marchés.


Fiers des réalisations de leurs clients, et conscients de leurs préoccupations, ils
collaborent avec eux pour répondre efficacement à leurs besoins.

Principales responsabilités

La personne titulaire du poste sera responsable de fournir un soutien administratif et juridique aux avocats auxquels elle est jumelée, en plus de collaborer à l’entraide des autres membres de l’équipe. Ses principales fonctions seront les suivantes :

  • Ouverture et fermeture des dossiers;
  • Assurer la gestion des appels;
  • Communiquer avec les différents intervenants externes (huissier, palais de justice);
  • Transcrire des dictées sous dictaphone électronique;
  • Rédiger et réviser des correspondances;
  • Gérer les agendas et les échéanciers;
  • Saisir les entrées de temps dans le logiciel comptable;
  • Effectuer les recherches sur les bases de données publiques (notamment RDPRM, registre foncier) et faire les dépôts correspondants;
  • Participer au processus de facturation des dossiers;
  • Assurer les suivis et les rappels et autres tâches assignées par le(s) juriste(s) responsable(s) du dossier;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes au besoin.

Profil recherché :

  • Aptitudes à travailler en équipe;
  • Capacité d’adaptation et polyvalence;
  • Dynamisme et facilité à travailler sous pression;
  • Initiative et d’autonomie;
  • Organisation et priorisation des dossiers;
  •  Esprit analytique et bon jugement;
  • Souci de la satisfaction de la clientèle;
  • Débrouillardise et efficacité;
  • Sens de l’urgence.

Conditions de travail :

▪ RVER/REER collectif;
▪ 3 semaines de vacances payées;
▪ 8 journées de congé mobile dont 5 monnayables;
▪ Congés fériés;
▪ Programme de formation continue offert;
▪ Stationnement fourni;
▪ Lieu de travail facile d’accès;
▪ Horaire flexible pour les besoins familiaux.

Horaire de travail : Du lundi au vendredi

OUVERTURE À ACCUEILLIR UN.E STAGIAIRE DE TECHNIQUES JURIDIQUES

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